Coaching für
gesundes Wachstum
Wo geht Eure Reise hin?
Was beschäftigt Euch?
Kultur und Kommunikation sind essentiell für eine gute Projektzusammenarbeit und das Miteinander in Familien und Freundeskreisen. Da es bei Projekten und Unternehmungen immer auch um Menschen geht und oftmals unterschiedliche Arbeits- und Sichtweisen zusammentreffen, hilft ein Blick von außen um ein Gefühl für die Situation, ein ehrliches Feedback und Ansätze für ein wertschätzenderes Miteinander zu finden.
Angebote:
– Coaching 1:1 für Menschen in Veränderungs- und Stresssituationen
– Prozessbegleitung über 6 Monate mit regelmäßigen Check-Ups
– Live und Online
– Workshops zu Teamdynamik und Konflikten im Team
– Impulsvortrag gesunde Teams mit Q&A, 60 Minuten
– Coaching 1:1 Führungskräfte, die ein gesundes und offenes Klima im Team schaffen möchten
Ergebnisse: Ihr könnt entspannter bei der Projektarbeit bleiben und mehr über die Zusammenarbeit von Menschen und ihre Motivation verstehen. Als unerwarteter Nebeneffekt kann hinzukommen, dass ihr auch im Privatleben bei größeren Vorhaben oder bei Generationenkonflikten auf einmal eine andere Rolle einnehmen könnt.
Methoden-Beispiel Team-Workshop: Feedback
Wenn man zusammenarbeitet, kann oft Reibung entstehen – egal, wie gut man sich versteht.
Wie könnt ihr in wachsenden Teams ehrlich miteinander kommunizieren, ohne zu verletzen? Wie könnt ihr gut in Kontakt bleiben, selbst wenn ihr nicht nur positive Dinge ansprechen wollt?
Das www des Feedback ist hierfür eine einfache und sehr wirkungsvolle Methode. Eindrücke vom Deep Dive im Impact Hub München könnt ihr hier sehen.
Gerne stelle ich bei Euch im Team die Methode vor. Dauer ca. 1,5 – 2 Stunden ja nach Teamgröße (6 – 12 Personen empfohlen).
Was erwartet Dich in unserer Zusammenarbeit?
Jeder Prozess ist anders und grundsätzlich mache ich mich als Coach auch gerne überflüssig – folgende Schritte sind Teil eines Coachingprozesses, in dem an einem tieferliegenden Thema über ein paar Monate hinweg gearbeitet wird:
Auftragsklärung
In unserer ersten persönlichen Sitzung erkunden wir gemeinsam, an welchen Themen wir arbeiten werden. Hierfür nehmen wir uns 60-90 Minuten Zeit.
Coachingprozess
Wir arbeiten an Deinen Themen – wie oft und wie lange, entscheiden wir nach der Auftragsklärung. Hierbei treffen wir uns persönlich oder auch digital.
Review
Wir blicken zurück auf das, was wir erreicht haben. Welche Themen sind noch offen? Wie hast Du Dich entwickelt? Haben sich Prioritäten verschoben?
Klingt gut?
Vereinbare gerne ein kostenfreies Erstgespräch.
Zufriedene Klient:innen
Was sagen meine Coachees?
André, selbständiger Kunsttherapeut
In einer Zeit großer Veränderungen hat Julia mich ermutigt, mein bisheriges Leben zu hinterfragen und noch einmal neu auszurichten.
Valentina, Architektin
Julia stellt sofort eine direkte und vertrauensvolle Verbindung her.
Einfühlsam und hartnäckig zugleich stellt sie dir Fragen, auf die du erhellende und entscheidende Antworten findest. Garantiert und sicher bringt sie dich an dein Ziel.
Laura, Strategin und Creative Director Threeview / Brains & Hearts
Egal, wie verzwickt das Problem oder Projekt auch ist: Julia bringt immer die perfekte Mischung aus inhaltlichen Impulsen und ordnender Außenperspektive mit, um ans Ziel zu kommen.
Gleichzeitig strahlt sie Ruhe und Klarheit aus, die ansteckend wirken. Das lässt ihre Mitmenschen neue Kraft schöpfen und hilft ihnen, den richtigen nächsten Schritt zu erkennen – und auch zu gehen.